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老板需懂球?太阳混乱案例,伊什比亚应学拉科布与多兰。

    



在短短的2天和11天之间,太阳队经历了两次从季后赛出局的惨痛现实,而后决定炒掉了蒙蒂-威廉姆斯和沃格尔两位主帅。这期间,太阳老板伊什比亚的决策速度和操作力度令人震惊。昨天常规赛结束,今天就宣布炒掉主帅布登霍尔泽,这样的速度在体育界实属罕见。

布登霍尔泽的合同尚有四年四千万美元的保障,但这并未影响太阳队换帅的决心。自从伊什比亚接手太阳成为老板,三年的时间里,球队的工资加上奢侈税的支出已经达到了惊人的八亿五千五百万美元。如果把蒙蒂、沃格尔、布登霍尔泽的工资以及分手费算上,太阳的总支出已经超过了十亿美元。然而,这样的投入并没有换回相应的回报,球队的表现一直不尽如人意。

近两个赛季,太阳队的战绩起伏不定,仅赢得一个系列赛,一次被横扫,一次更是无缘季后赛。而现在,炒掉布登霍尔泽似乎只是球队整顿的开始。据报道,太阳队接下来将尝试交易凯文-杜兰特和布拉德利-比尔等核心球员,同时还需要决定总经理詹姆斯-琼斯的去留。球队的待办事项堆积如山,而在这之前,他们最需要做的或许是找到导致混乱的根源。

伊什比亚作为球队的老板,他的个人意志在球队的运作中表现得过于明显。他亲自操盘了一些重要的交易,如杜兰特的交易,这引起了外界的广泛关注和讨论。现代体育管理的本质是系统的协调,而非个人意志的肆意展现。然而在伊什比亚的时代,太阳队看不到总经理负责制的痕迹,这让人不禁要问:不懂球的伊什比亚是否应该继续大量主导球队的运作?

伊什比亚虽然有过NCAA的打球经历,但他的篮球智商高并不等于他具备强大的球队运作能力。他在球场上的角色更多的是陪练和兼职助教。然而现在他已经成为球队的掌舵者,他的决策往往直接影响到球队的命运。在太阳队的运作中,我们看不到专业人士做专业事的迹象,更多的是伊什比亚个人意志的体现。

比如在他的执掌下,太阳队在交易市场上频繁出击,但很多时候他们的决策并不明智。明明谁都看得出来某些球员并不适合球队,但太阳队还是一意孤行地追求他们。这种决策方式让人质疑伊什比亚是否真的懂得如何运营一支职业化的球队。

另一方面,像勇士队的拉科布和尼克斯队的多兰这样的老板,他们懂得“识人”的重要性,他们知道如何选择合适的人来帮助他们运营球队。他们不会过度干涉球队的运作,而是让专业的人做专业的事。这样的管理方式才能让球队取得长期的成功。

因此,对于太阳队来说,他们需要重新审视自己的管理方式,找到导致混乱的根源并加以解决。他们需要一位懂得如何运营一支职业化球队的老板和一支高效的管理团队来帮助他们在未来的比赛中取得更好的成绩。而这一切的开始,或许就是要对伊什比亚的操作方式进行深入的反思和改革。


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